Kehitä ja tue lähijohtamista Kiva Workin avulla

Jaa vastuuta ja anna tiimien vetäjille mahdollisuus johtaa henkilöstöä tarkan tiedon valossa.

Liity edelläkävijöiden joukkoon

Kiva Work - johtamisen kehittäminen

Analytiikka uusilla ulottuvuuksilla

Kiva Workin Heatmap piste näkymä luo jokaisesta työntekijästä anonyymin profiiliraportin, joka kuvastaa tarkasti työntekijän tilannetta sekä kehitystä mitattavilla aihealueilla ja rakentaa työntekijästä kysely kerrallaan elinkaari näkymän.

Heatmap pisteet näyttävät onko työntekijä siirtymässä parempaan tai huonompaan suuntaan, ja että kuinka kauan työntekijä on ollut nykyisessä tilassa. Tämä auttaa reagoimaan kehitys- ja ongelmakohtiin nopeasti.

Anonyymi keskustelukanava

Kiva Workin Heatmap piste näkymän avulla voit ottaa yhteyttä ja keskustella työntekijän kanssa täysin anonyymisti, luoden turvallisen kanavan keskustelun jatkamiselle ja mahdollisten akuuttien haasteiden ennaltaehkäisemiseksi. 

Tolkkua henkilöstökyselyihin ja analytiikkaan - puuhastelusta tuloksen ja arvon luomiseen!

Henkilöstöanalytiikan maailma on viime vuosina aloittanut merkittävän kasvamisen, ja tullut osaksi hyvin monen niin
pienien kuin myös suurien kansainvälisten toimijoiden arkipäivää. Kuitenkin mitä tulee henkilöstökyselyihin ja
analytiikkaan, niin tapoja hyödyntää tätä on lukuisia, jolloin helposti yrityksissä päädytään keskittymään vähemmän
merkityksellisiin asioihin.

Haluatko tutustua ratkaisuumme paremmin?